Professor für Wirtschaftsinformatik, Otto-Friedrich-Universität Bamberg

Prof. Dr. Christian Maier ist Inhaber des Lehrstuhls für Wirtschaftsinformatik, insb. Health and Society in the Digital Age.

Akademischer Werdegang:

Christian studierte Wirtschaftsinformatik (Diplom) an der Otto-Friedrich-Universität Bamberg. Im Anschluss erhielt er über die Universität Bayern e.V. ein dreijähriges Promotionsstipendium der Bayerischen Eliteförderung (BayEFG), bevor er als Privatdozent und Akademischer (Ober-)Rat am Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik, insb. Informationssysteme in Dienstleistungsbereichen tätig war. Während dieser Zeit war er unter anderem Gastwissenschaftler an der Clemson University (USA) und der University of Lancaster (UK). Anschließend übernahm er an der Ludwig-Maximilians-Universität (LMU) München die Professur für Informationelle Privatheit in der digitalen Wirtschaft. Nachdem er weitere Rufe an andere Universitäten abgelehnt hatte, hat er seit Oktober 2023 einen Lehrstuhl an seiner Alma Mater, der Otto-Friedrich-Universität Bamberg.

Transfer und Forschungsförderung:

Christian tritt regelmäßig in verschiedenen Fernsehformaten (z.B. ZDF heute, ZDF Zoom, RTL Aktuell, RTL Nachtjournal, 3SAT Nano, BR) und bei Radiosendern (u.a. Bayern 1-3, Deutschlandfunk) auf. Zugleich wird er von verschiedenen Zeitschriften und Tageszeitungen (u.a. Handelsblatt, Süddeutsche Zeitung) interviewt und zitiert.

Er leitet Projekte mit Unternehmen. Beispielhaft sind hier Kooperationen mit SAP, Samsung, Bayer, Siemens Healthineers, s.Oliver, baur, Otto, oder MediLedger zu nennen. Die Forschung finanziert er unter anderem mittels DFG-Sachbeihilfen und Verbundprojekten (ForDigitHealth).

Forschung:

Seine Forschung befasst sich mit der digitalen Transformation und deren Auswirkungen auf den Menschen und Unternehmen. Ein aktueller Forschungsschwerpunkt ist etwa, wie digitale Technologien das individuelle Wohlbefinden (z.B. Burnout, Technostress, Eustress) beeinflussen. Ein anderer Forschungsschwerpunkt erklärt, dass Schocks (z.B. Datenschutzverletzungen, neuer Job) Menschen dazu veranlasst, die Nutzung digitaler Services wie Netflix oder Spotify zu beenden. Weitere Forschungsschwerpunkte thematisieren spezifische Fragestellungen rund um aktuelle Kontexte wie Generativer Artificial Intelligence (GenAI), Blockchain/Bitcoin und sozialen Netzwerkseiten. Die eingesetzten Forschungsmethoden sind sowohl quantitativ als auch qualitativ, mit unterschiedlicher Datenerhebungsformen wie z.B. Interviews, Fallstudien, Tagebücher, (Quer- und Längsschnitt) Fragebögen und Experimente.

Lehre:

Seine Lehrveranstaltungen für Bachelor- und Masterstudierende. Aktuell umfasst sein Lehrportfolio an der Universität Bamberg: Digital Privacy, Digital Change Management und Digital Health. Weitere Veranstaltungen befinden sich im Aufbau. Zusätzlich bietet er im Rahmen eines Weiterbildungsstudiengangs die Veranstaltungen Electronic Finance, Data Analytics mit Python und Data Science und Machine Learning an.

Auszeichnungen:

Christian ist gemäß Wirtschaftswoche einer der Top-BWL-Professoren. Beispielsweise zählte er mehrfach zu den zehn besten BWL-nahen Forschern unter 40 Jahren im deutschsprachigen Raum sowie zu den Top-10-Prozent im altersunabhängigen Ranking. Das für die internationale Wirtschaftsinformatik-Community maßgebliche AIS Research Ranking führt ihn unter ca. 15.000 Wissenschaftlern mehrfach unter den Top-10 nach Veröffentlichungen in den wichtigsten acht Zeitschriften und sogar mehrfach auf Platz 1 gemessen an Erstautorenschaften.

Er publiziert regelmäßig in den wichtigsten Zeitschriften. Beispielsweise erschienen über 35 Arbeiten in A+ und A-Publikationen (nach VHB Jourqual 3). Dazu zählen mehrere Publikationen in MIS Quarterly (MISQ), Information Systems Research (ISR) und Journal of Management Information Systems (JMIS). Ebenfalls publiziert er in der AIS-Flagship Zeitschrift Journal of the Association for Information Systems (JAIS) und in allen weiteren Journalen des Senior Scholar Basket of Eights (z.B. EJIS, ISJ, JSIS, JIT).

Seine Forschungsleistungen werden extern ausgezeichnet. Als Anerkennung für seine herausragende Leistungen erhielt er als erster Betriebswirt/Wirtschaftsinformatiker im aktuellen Jahrtausend den renommierten Heinz Maier-Leibnitz-Preis der DFG. Zuvor wurde schon seine Promotion „Technostress: theoretical foundations and empirical evidence“, unter anderem, mit dem Schmalenbach-Preis und dem Hans-Löwel Wissenschaftspreis sowie seine Habilitation „Digital work and digital life: theoretical evidence and empirical studies on the discovery, development, diffusion, and impact of digital technologies” dem Habilitationspreis der Universität Bamberg ausgezeichnet. Zusätzlich erhielt er mehrere Best Paper Awards (z.B. ICIS, WI, AIS Transactions on HCI, SIGMIS CPR) und Best Reviewer Awards. Zudem erhielt er die prestigeträchtigen Early Career Awards der AIS und der ACM SIGMIS sowie ein Schöller-Fellowship.

Er wurde ebenfalls auf Basis seines Lehrkonzepts und den Lehrevaluationen seiner Studierenden mit dem Fakultätspreis für gute Lehre sowie den universitätsweiten Preis für gute Lehre prämiert.

Social Media:

Profil auf Google Scholar

Profil auf LinkedIn

Maier, C., Laumer, S., Joseph, D., Mattke, J., and Weitzel, T. (2021)
Turnback Intention: An Analysis of the Drivers of IT Professionals’ Intentions to Return to a Former Employer
Management Information Systems Quarterly (MISQ) (45:4), p.1777-1806 (VHB-Rating: A+)

Maier, C., Laumer, S., Tarafdar, M., Mattke, J., Reis, L., and Weitzel, T. (2021)
Challenge and hindrance IS use stressors and appraisals: Explaining contrarian associations in post-acceptance IS use behavior
Journal of the Association for Information Systems (JAIS) (22:6) , p.1590-1624, dx.doi.org/10.17705/1jais.00709 (VHB-Rating: A)

Reis, L., Maier, C., Mattke, J., Creutzenberg, M., and Weitzel, T. (2020)
Addressing User Resistance Would Have Prevented a Healthcare AI Project Failure
MIS Quarterly Executive (19:4), p. 279-296, dx.doi.org/10.17705/2msqe.00038 (VHB-Rating: B)

Maier, C., Laumer, S., Thatcher, J.B., Sun, H., Weinert, C., and Weitzel, T. (2021)
Social Networking Site Use Resumption: A Model of Return Migration
Journal of the Association for Information Systems (JAIS) (22:4), p.1037-1075, doi.org/10.17705/1jais.00688 (VHB-Rating: A)

Maier, C., Laumer, S., Wirth, J., and Weitzel, T. (2019)
Technostress and the hierarchical levels of personality: a two-wave study with multiple data samples
European Journal of Information Systems (EJIS) 28:5, p.496-522, doi.org/10.1080/0960085X.2019.1614739 (VHB-Rating: A)

Pflügner, K., Maier, C., Thatcher, J.B., Mattke, J., and Weitzel, T. (2023)
Deconstructing technostress: A configurational approach to explaining job burnout and job performance
Management Information Systems Quarterly (MISQ), (48:2), p.679-698, doi.org/10.25300/MISQ/2023/16978 (VHB-Rating: A+)

• Heinz-Maier-Leibnitz Preis (DFG) (2022)
• Research Funding der Dr. Hans Riegel-Stiftung (2021)
• Schöller Fellowship (2021)
• Habilitationspreis der Universität Bamberg (2021)
• ACM SIGMIS Early Career Award (2020)
• Research Funding der ACM SIGMIS (2020)
• AIS Early Career Award (2019)
• Preis für gute Lehre an den staatlichen Universitäten in Bayern (2019)
• Preis für gute Lehre der Fakultät Wirtschaftsinformatik und Angewandte Informatik (2018)
• Nominiert für den Preis für gute Lehre der Fakultät Wirtschaftsinformatik und Angewandte Informatik (2017)
• Hans-Löwel Wissenschaftspreis (2016)
• Ausgezeichnet mit dem Schmalenbach-Preis 2015 (2015)
• Ausgezeichnet mit dem Robert W. Zmund Best Reviewer Award von SIGADIT (Pre-ICIS Workshop) 2015 in Fort Worth (2015)
• Runner-up Dissertationspreis der Fachgruppe CSCW der Gesellschaft für Informatik (GI-CSCW) und des Internationalen Instituts für Sozio-Informatik (IISI) (2015)
• Runner-up MINT Excellence Promotionspreis (2015)
• Ausgezeichnet mit AIS Special Interest Group - Adoption and Diffusion of IT DIGIT 2013 Doctoral Award in Mailand (2013)
• Promotionsstipendium bei der Bayerischen Eliteförderung (EFG-Stipendium) (2010 - 2013) (2010)