Gleichstellung an der Universität Bamberg
Gleichstellung ist an unserer Universität ein Querschnittsthema. Während die Gesetze zwischen dem Gleichstellungsauftrag für das wissenschaftsstützende und das wissenschaftliche Personal unterscheiden, begreifen wir die Förderung von Gleichstellung als Thema, das uns alle betrifft und das wir deshalb gemeinsam angehen wollen. Neben zielgruppenspezifischen Angeboten und Maßnahmen, die Teil unserer Gleichstellungsarbeit sind, gibt es darüber hinaus inhaltliche Schnittstellen, die wir kollegial im Schulterschluss bearbeiten.
Richtlinien & Vereinbarungen
- Gleichstellungskonzept(1.2 MB)
- Grenzen wahren:
Die Richtlinie zur Verhinderung von Belästigung, Diskriminierung, Mobbing und Stalking
Universitätskultur
Das Selbstverständnis der Universität Bamberg beinhaltet ein eindeutiges Bekenntnis zu Diversität.