Pauline Schneider, M.Sc.
Kurzvita
seit 05/2019 | Wissenschaftliche Mitarbeiterin, Professur für Arbeitswissenschaft, Otto-Friedrich-Universität Bamberg |
seit 08/2021 | Wissenschaftliche Mitarbeiterin, Kompetenzzentrum für Digitales Lehren und Lernen (DigiZ) am Zentrum für Lehrerinnen- und Lehrerbildung Bamberg – ZLB |
09/2018 - 04/2019 | Wissenschaftliche Hilfskraft mit Abschluss, Weizenbaum-Institut für die vernetzte Gesellschaft Berlin und Universität Potsdam |
08/2017 - 11/2018 | Studium der Soziologie (M.Sc., mit Auszeichnung), University of Edinburgh |
04/2012 - 03/2016 | Studium der Betriebswirtschaftslehre (B.A.), Hochschule für Technik und Wirtschaft (HTW) Berlin und Copenhagen Business School (CBS) |
Forschungsschwerpunkte
Arbeits- und Industriesoziologie, Digitale Soziologie, Digitalisierung der Arbeit und digitale Arbeit, Globalisierung, Arbeit in globalen Produktionsnetzwerken, insb. Logistik, qualitative Sozialforschung
Lehrveranstaltungen
Arbeit, Wirtschaft, Sozialstruktur: Soziologie der digitalen Arbeit (Master Soziologie)
Personal- und Betriebssoziologie (Bachelor Soziologie)
Modul Master-/Bachelorarbeit: Kolloquium (Arbeitswissenschaft)
Anwendungsfelder der Technik (Lehramt Arbeitswissenschaft)
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Dissertationsprojekt
Zur Rolle und Bedeutung von Erfahrungswissen von Berufskraftfahrer*innen in der Digitalisierung der Transportlogistik in Deutschland
Publikationen
Schneider, Pauline; Struck, Olaf (2024): Digitale Technik und schwindende Machtressourcen in der Transportlogistik 4.0. In: WSI-Mitteilungen 77 (1), S. 3-9.
Grund, Regina; Schneider, Pauline; Gärtig-Daugs, Anja (2023): Die digitalen Lehr-Lern-Labore der Universität Bamberg als Bindeglied zwischen Theorie, Praxis und Forschung. In: Meier, Monique et al. (Hrsg.): Lehr-Lern-Labore und Digitalisierung. Wiesbaden: Springer.
Schmierl, Klaus; Schneider, Pauline; Struck, Olaf; Ganesch, Franziska (2022): Digitale Logistik: Digitalisierungstechnik, Arbeitsbedingungen, Leistungspolitik und Mitbestimmung in Transportlogistik und Kurier-, Express-und Paketdiensten. Study der Hans-Böckler-Stiftung.
Schneider, Pauline (2022): Jonathan Falkenberg, Taylors Agenten. Eine arbeitssoziologische Analyse mobiler Assistenzsysteme in der Logistik. In: Soziologische Revue 45 (2), S. 244–248.
Schneider, Pauline; Ganesch, Franziska; Schmierl, Klaus; Struck, Olaf (2022): Digitalisierung und Arbeitsqualität in der Transportlogistik. Qualitative Befunde aus Deutschland. In: SozW Soziale Welt 72 (4), S. 483–513.
Schmierl, Klaus; Schneider, Pauline; Struck, Olaf (2021): „Gläserne “Paketbot* innen–Arbeitsbedingungen und Mitbestimmung in Kurier-, Express-und Paketdiensten. In: WSI-Mitteilungen 74 (6), S. 472–478.
Struck, Olaf; Ganesch, Franziska; Schneider, Pauline; Stöckl, Andreas (2021): (Un) ersetzbares Personal: Qualifikationen am Arbeitsmarkt bestimmen den Einsatz digitaler Technik. In: uni. vers Forschung: das Magazin der Otto-Friedrich-Universität Bamberg (Mai: Mensch und Maschine Bamberger: Beiträge zur Digitalisierung), S. 24–27.
Vorträge und Workshops
Schneider, Pauline (2024): „On the Road to Deskilling? Truckers, Technology, and Tacit Skills”, Beitrag zur Session “Logistics IV: On the Road” auf der 42. International Labour Process Conference, 03.-05.04.2024, Göttingen.
Antonia Altendorf, Roland Budz, Pauline Schneider, Lukas Underwood (2024): PhD-Workshop „Precarity in and beyond the Thesis: Prospects for Critical Labour Researchers”, Co-Organisation und Chair, 42. International Labour Process Conference, 03-05.04.2024, Göttingen.
Schneider, Pauline (2023): „Für jedes Bremsen werde ich bestraft“: Wirkungen digitaler Taylorisierung am Beispiel der Transportlogistik (mit Prof. Dr. Olaf Struck). Beitrag zur gemeinsamen Tagung Digitalisierung – Organisation – Bewertung“ der Arbeitskreise „Organisation & Bewertung“ und „Digitalisierung und Organisation“ der Sektion Organisationssoziologie der DGS, 16.-17.02.2023, Bielefeld.
Schneider, Pauline (2020): Vorgespannt: Kontrollmechanismen, Autonomieverluste und Mitbestimmungslücken in der digitalisierten Transportlogistik (mit Dr. Klaus Schmierl), Beitrag zur Ad hoc Gruppe „Spannungen in der digitalen Arbeit“ auf dem 40. Kongress der deutschen Gesellschaft für Soziologie „Gesellschaft unter Spannung“, 14-24.09.2020, digital.